小区观后感,作文

挑最重的担子，啃最硬的骨头，直面矛盾和问题，是共产党员的本色。骨子里，孙金娣就是一个敢于“顶真碰硬”的人。仙林新村是仙林街道唯一的经济适用房小区，一直存在着拆迁安置、4050人员就业等一系列历史遗留矛盾，1617户居民中，就有1100多户上过访，成了街道的“烫手山芋”，谁都不敢碰。怎么办?她坚信“心中有信仰，脚下有力量”。为此，街道先后为小区做了大量的帮扶工作，诸如创业就业、新办公办幼儿园、天然气置换、违建拆除、小区出新等，让小区居民从心里认可了街道和社区。

正是有了这样的'群众基础，结合学习教育深入推进，街道工委下决心要彻底解决地下室被抢占问题。班子成员纷纷立下军令状，下定决心啃掉这个晾了18年的“老骨头”。不但要啃掉而且要治好，让群众真真切切实感受到“两学一做”成效，为此，孙金娣提出：一是把仙林新村地下室整治成功与否作为“两学一做”成效的“试金石”;二是利用地下室整治契机，不仅要改善小区环境，还要把地下室打造成小区党建文化的红色阵地、家风家训的展示窗口、文明风气的宣传长廊。说干就干，街道主要领导带头，班子成员、社区工作人员、党员居民志愿者分片包干、挂表作战，每整治成功一户就贴上小红旗。街道社区党员干部的实干苦干精神，感动了群众，大家从怀疑到支持，纷纷参与进来，地下室清理工作圆满完成。

她常说：街道的工作是“骨头顶着皮”，来不得半点虚假、半点拖沓!作为一名街道干部，唯有真抓实干，才能赢得老百姓的信任!话是这么说，她也是这样带头做的。她把学习教育融入基层治理，服务群众中心工作中，大力推动街道科室优化重组，成立10个“功能型”服务办公室，与1个社区捆绑，负责1个一级网格。

在她带领下，所有街道社区党员干部全部身穿“黄马甲”、佩戴党员标识，每天巡查网格，打通服务群众“最后一公里”。连续7年常态化开展“进万家门、访万家情，送万家暖、连万家心”的“四万走访”活动，今年结合大走访大落实，走遍辖区所有驻街单位和居民家庭，建立“一户一档”，动态掌握需求，跟踪提供服务，差别化帮助解决为老为小、助残助困、招工就业等方面7300多个难题。坚持打开大门，把每一名党员干部的姓名、照片、联系方式、服务承诺等，统一制作成公示牌，在所在网格内的驻街单位、小区楼栋上墙，接受监督。选聘退休党员居民志愿者组建“盯得紧”督导考核队，每天到网格逐个“找茬”，每周参加社区工作周小结

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一个月的今天，在公司的安排下，我们前往实地考察了奥体国际花园和安顺甲乙物业参观。通过学习、交流，有同感，有收获，也为指导自己今后工作有了一定的方向。

我在工程方面的维修质保期有同感。就拿我小区的门禁和房屋渗水来说吧，质保期分别为三年和五年，由于安装时不到位和产品的质量问题，难免业主使用一段时间后，出现故障。这时业主首先找到物业要求解决，而我们总是在施工方和开发商中周旋，一张张联系单，再配以一次次电话，真是劳而无功。

业主还认为我们物业是不作为，门禁三年质保期于今年九月到期了，这时施工方才来小区把有问题的门禁的房号都叫我们统计出来，还要划分三六九，对严重的如两个视频线断裂，就列为不被维修范畴，仍未维修的还有其他3个单元的电梯通话，无法显示的探头。质保金根本不需要物业签字就被支付了。15户房屋的渗水同样如此。

但是，被参观物业的小区环境整洁卫生，值得借鉴，重要部位如单元门厅、消防通道张贴“严禁停车”，地下车库贴一张“车内不要存放贵重物品等等”。温馨提示，雨水井、污水井部位上插入一个个精致的告示牌。

今后工作努力的方向，除管理处工作人员自身的责任要提高，工作勤奋外，保洁保安维修做的都是物业的基础工作，他们工作质量如何直接影响着物业的声誉和地位，此外平时需与开发商多多沟通交流。

阳春三月，桃花盛开。3月10日一大早，在公司领导白经理的带领下，物业公司主要管理人员兴奋地赶赴内江，参观万晟城社区。

到达目的地后，我下车抬头看了看。我很惊讶。整个社区的外墙上没有病例。无铁锈、刚性防护栏、雨棚、伸缩测量杆、无阳光棚平台，空调机放置在指定位置。走到小区大门看到秩序维护员精神抖擞（年纪在25岁左右身高1.68米左右）遇到提重物的业主和抱小孩的妇女面带微笑主动帮助，对于外来人员认真盘问并联系业主在经业主同意后登记放行。

进入园区地面无纸屑、无落叶。道路两侧约有5cm的排水明沟，排水口的雨水栅下铺设了非常细的钢丝网。最困难得是铁丝网上没有树叶、烟头和杂物。每个单元的前面都有一个摄像头，第一次对朝天空。

进入单位大厅，一楼电梯前室公告栏

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因为我不喜欢阅读，所以我选择这个电视节目来写我的印象。

我平时喜欢看浙江民生频道的1818金眼，也会看钱塘老太太的节目。听说杭州阿姨的家庭地位比较高，很多类似家庭矛盾，孩子不听话，阿姨可以管。所以这个项目是为了帮助解决家庭矛盾和邻里纠纷。

每个项目都会派一位老太太和一位小服务员来帮助解决一些纠纷。节目中的一些故事非常感人，老人和叔叔都采取不同的调解方式来解决各种矛盾。

读了几期后，我发现这位老太太的处事方法和原则与我们社工非常相似。在处理事情的过程中，似乎有一种社会工作专业知识的理论。像一般的家庭矛盾和邻里纠纷一样，我可以向老太太学习一些基本的处理方法和简单的技巧。有时也会有一些特殊的事件，比如上一代的纷争、三角恋等带给下一代的事件。这些故事太神奇了。

也许我处理的时候会措手不及，但老太太和舅舅都很冷静，都可一一一解决。

端午在家看的那期印象深刻，大致讲的是这样的。从外地来杭州打工的两口子，其实切确的讲，不算两口子。他们两个原来住在同一个村子里，都有自己的家庭和孩子。

因为一段感情，两人决定私奔到杭州工作。七年来，他们有了自己的孩子，但他们没有与前配偶离婚。女的一直想要男的给她一个名分，安定下来。

而男的可能是厌倦了在外漂泊的日子，他儿子就快结婚了，他很想回去和原来的老婆过日子。就这样，他和现在同居的“老婆”产生了矛盾，女的要求要么日子再过下去，要么赔偿她一定的钱。于是他们找到了老太太的舅舅，希望老太太的舅舅能帮助他们解决这个问题。

对话中，女方多次表示她还爱着这个男的，男的好像想回去和原来的妻子过日子。刚刚了解了这件纠纷的时候，我脑子里思考了一遍，想象着如果这个叫我解决，我该如何处理。可是终究想不出个万全之策来，要考虑的实在太多，太复杂。

他们有两个孩子，支持他们分开？那现在的孩子怎么办。继续这样的日子下去？

那他们原来的配后和孩子怎么办。他们都犯了重婚罪。在这种情况下，我应该维哪一方辩护。还是老娘舅出马吧，他先是问了双方现在对彼此还是否有感情，男方表示他是还是有的，但更希望回去和原来的妻子过日子。

接下来老娘舅打**给了男方原来的妻子

当我们通过观影全方面的刺激感官时，观看作品时总会涌现非常多的想法。 我们应该将这些想法和见解记录在观后感中，写观后感可以提升我们的作文水平。你是否也有写观后感方面的疑惑呢？有请阅读小编为你编辑的“第九区观后感”，经过阅读本页你会对某些问题有更深入的思考！

如果说去年最让人意外的惊喜是看到了一部《苜蓿地》，那今年我们可以提前庆贺受到了年度最意外惊喜，那就是《第九区》。《第九区》真的可以说是导演尼尔-布洛姆坎普个人智慧的大凝结。其实我们每一个人都是满怀创意的，每个人做梦都会天马行空的，然而遗憾的是，我们的思维通常都是发散的。

那些能够把自己发散出去的思维凝结起来的人，就成为了天才。尼尔-布洛姆坎普显然是这一类人。他用《第九区》把观众好好地玩耍了一把。

随着电影的进步，观众对电影的理解不断被颠覆。被耍还心甘情愿，这也正是新奇电影的魅力所在。

早三年前，彼得-杰克逊以微软著名fps游戏《光环》（halo）改编电影监制的身份，钦点了名不见经传的尼尔-布洛姆坎普执导。然而好事多磨，《光环》的拍摄迟迟没有动静。也许是出于内疚，也许是杰克逊不忍心埋葬布洛姆坎普。

他从投资里拨出了3000万预算给布洛姆坎普，让其执导这部根据他自己的短片《约翰内斯堡的外星人》翻拍而来的《第九区》。影片上映后的票房破亿势头良好，证明了杰克逊果然是独具慧眼，也证明了布洛姆坎普确实是真材实料。

这部电影的开头部是传说中的假纪录片，而是真正的纪录片形式。各种**对外星人事件的报道，真真实实，没有露出半点伪造的瑕疵。所以很多观众真的认为这部电影是一部基于虚假的纪录片。

当调查者维库斯进入第9区时，我们可以看到这些外星怪物并没有传统电影中的那么可怕。他们甚至智障，喜欢吃猫粮。看着外星人和土著黑人一起因为**小异形决斗而高兴得手舞足蹈时，观众开始以为这是不是一部喜剧片，难道是异形版的《僵尸肖恩》？

随着维基的变化，观众们再次发现自己错了。原来本片还真的是有一个故事主线的。但是布洛姆坎普的野心真的只是为了拍一部科幻电影吗？

我们又错了。研究人员开始研究wikus的变异。这部电影开始批评南非的种族隔离政策，并成为一部关于人类**的电影。维基和外星人建立了友谊，但他们被人类猎杀。

被逼下开枪射杀人类同胞的wikus内心矛盾的挣扎真是让人揪心。演wikus的沙尔托-科普雷本不是演员出身，只不过友情